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集通项目部认真做好劳务派遣人员年度考核工作

发布时间:2018.12.13    作者:集通办    来源: 集通项目部    访问人数:91

根据公司《关于组织开展2018年度施工劳务人员和劳务派遣人员考核工作的通知》,近日,集通项目部召开专题会议,对劳务派遣人员进行集中考核评价。

为应对激烈市场竞争,充分挖掘人才潜力,“客观、公正”评价项目劳务派遣人员一年来的学习、工作状况。项目部按照公司人力资源部关于组织开展2018年度施工劳务人员和劳务派遣人员考核工作通知的相关要求,由项目部相关领导和职能部门负责人组成评委,对劳务派遣人员一年来的工作、学习状况进行认真评价,指出其优缺点和需改进的方向,按照“工作态度、工作能力、工作业绩”三个方面进行打分评价,充分激发劳务派遣员工学习业务技能的内在动力。

此次考核具有两个个特点,一是被考核劳务人员所涉及的岗位包括工程管理、测量、财务、工经等重要岗位,俱属于项目上的管理骨干;二是项目部高度重视劳务派遣人员的成长,在评价中既表扬成绩又不回避差距,不走形式,注重个人工作业绩,评价结果公开、透明。

接受考核的劳务派遣人员一致表示:一要增强必胜信心,不怕吃苦、在压力中尽快成长;二要增强紧迫感,抓紧提升自身业务能力;三是要增强工作责任心,尽智尽心尽力做好每一项工作。

责任编辑:邵军体    

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